Pensjonsordningen for apotekvirksomhet

Hva består medlemskapet ditt av?

Pensjonsordningen for apotekvirksomhet (POA) er en lovfestet, kollektiv pensjonsordning for deg som arbeider i apotek.

Medlemskap i POA er en viktig del av lønns- og ansettelsesvilkårene dine. Medlemskap hos oss inkluderer:

Hva får du for pengene du betaler inn?

Som medlem trekkes du 3,4 prosent av lønnen din uten AFP, og 3,9 prosent med AFP. For hver krone du betaler inn, betaler arbeidsgiveren din inn rundt fire kroner. Dette er penger som går til å sikre din pensjon.

Mens pensjonen fra andre ordninger ofte opphører etter ti års utbetaling, utbetales pensjon fra apotekordningen livet ut. For å vurdere den reelle lønnen din, og den reelle pensjonen, må du altså se lønn og pensjon i en sammenheng.

Minstegrense

For å være medlem må du arbeide minimum 20 prosent av full stilling. Arbeider du 19,99 prosent er du under minstegrensen og blir ikke medlem. Det gjelder også for apotekteknikere. Apoteker er også medlem av pensjonsordningen.

Medlemskap for flere stillinger

Har du flere stillinger som omfattes av pensjonsordningen, skal du være medlem av ordningen når du tilsammen har en gjennomsnittlig arbeidstid over minstegrensen (se over). Det godskrives ikke medlemskap for stillinger som til sammen overstiger 100 prosent.

Overføringsavtalen

Ble du medlem i POA før 1. februar 2003, kommer du inn under avtalen om overføring av pensjonsrettigheter mellom offentlige tjenestepensjonsordninger. Ble du medlem etter 1. februar 2003, gjelder ikke for deg.

Høyeste pensjonsgrunnlag er 10 G

Det er lønnen som utgjør pensjonsgrunnlaget ditt, men det gjelder bare opp til 10 G, det vil si 10 ganger folketrygdens

Sykemeldinger

Blir du sykemeldt, opprettholder du medlemskapet så lenge det betales sykelønn eller sykepenger.

Som ufør opprettholder du medlemskapet

Ved alders- og AFP-pensjon skal du meldes ut av pensjonsordningen dersom du arbeider i stilling under minstegrensen. Blir du ufør, opprettholder du medlemskapet selv om du arbeider i stilling under minstegrensen. Det betyr at du tjener opp til alderspensjonen din samtidig som du mottar uførepensjon.

Medlemskap under ulønnet permisjon

I noen tilfeller kan ulønnet permisjon i inntil to år regnes som pensjonsgivende. Det gjelder:

Permisjon ved fødsel
Permisjon ved adopsjon
Permisjon ved militærtjeneste, sivilforsvarstjeneste og siviltjeneste
Permisjon ved videreutdanning for tjeneste i apotek i inn- og utland
Permisjon ved sykdom i familien
Permisjon på grunn av streik

Det er arbeidsgiver som vurderer om et permisjonstilfelle er omfattet av avtalen og rapporterer dette inn til oss.

Ved andre ulønnede permisjoner enn det som er nevnt i listen over, kan du opprettholde medlemsrettighetene i inntil to år uten innskuddsbetaling. Men permisjonstiden regnes ikke som pensjonsgivende.

Unntak eller fritak fra plikt til medlemskap

Du kan fritas for medlemskap dersom du går inn under en annen pensjonsordning, eller når du utfører praktisk tjeneste ved apotek for å kunne avlegge apotekereksamen.

Fra den 01.01.2020 ble kravet om fem års samlet tjenestetid fjernet, og du skal meldes inn i POA selv om du ikke vil oppnå fem år samlet tjenestetid ved aldersgrensen for stillingen. Dersom du ble ansatt før 01.01.2020, og da ikke ble innmeldt i POA fordi du ikke oppfylte 5-årskravet, så skal du meldes inn fra 01.01.2020.

Beholder pensjonsrett hvis du slutter

Slutter du i medlemspliktig stilling i POA, beholder du rett til pensjon som tidligere medlem.

Flere regelsett

Det er i hovedsak disse regelsettene som er styrende for POA:

Information in English

Here you will find information about the pension scheme for the pharmacy sector in English: The pension Scheme for the Pharmacy Sector

Ta et online kurs om pensjonsordningen din

Vil du lære mer om pensjonsordningen din i Pensjonsordningen for apotekvirksomhet så kan du ta dette kurset. Det er online, gratis, og tar bare noen minutter å klikke gjennom.