Om oss

Pensjonsordningen for apotekvirksomhet (POA) er en lovfestet pensjonsordning for ansatte ved apotek. I tillegg er noen arbeidstakere innenfor farmasifaget tilknyttet ordningen. Statens pensjonskasse administrerer ordningen.

Eldre apoteker sjekker en liste

Nøkkeltall for POA

I 2022 utbetalte pensjonsordningen 425 millioner kroner i pensjoner til i overkant av 6 400 pensjonister. 1 045 apotek var omfattet av ordningen i 2022. Ordningen har ca. 23 600 aktive og tidligere medlemmer.

Historien til POA

Pensjonsordningen for apotekvirksomhet har forvaltet pensjonrettigheter til apotekansatte siden 1953. Men det startet lenge før det. Allerede i 1877 hadde apotekere plikt til å sikre sine enker en pensjon.

Statens pensjonskasse administrerer ordningen

Statens pensjonskasse administrerer Pensjonsordningen for apotekvirksomhet på vegne av Arbeids- og sosialdepartementet. Les mer om hva SPK gjør. 

Les mer om aktiviteter og resultater for 2022 i årsrapporten.  

Styret i POA

POA har et eget styre som blant annet har det overordnede ansvaret for at pensjonskassen har en tilfredsstillende økonomi, og for at den administreres i henhold til de retningslinjer som er gitt fra Arbeids- og inkluderingsdepartementet.

Årsrapport og regnskap

Her finner du alle årsrapportene for Pensjonsordningen for apotekvirksomhet (POA), samt regnskapsoversikt for det siste året. Regnskap for tidligere år finnes i de tidligere årsberetningene.

Premieberegning

Pensjoner fra POA finansieres gjennom innbetaling av premie fra både arbeidstaker og arbeidsgiver. Pensjonspremien for alder-, uføre- og etterlattepensjon fastsettes av Arbeids- og inkluderingsdepartementet, etter anbefaling fra styret. Den er fastsatt som en viss prosentsats av den pensjonsgivende lønnen (pensjonsgrunnlaget). Arbeidsgivere og medlemmer betaler en prosentandel av pensjonsgrunnlaget (lønnen) i premie.

Kaptitalforvaltning

Midlene i POA forvaltes av kapitalforvaltningsavdelingen i Statens pensjonskasse. Kapitalforvaltningen skal bidra til at ordningen kan oppfylle sine langsiktige forpliktelser uten for store variasjoner i premien. Målet er å oppnå så høy avkastning som mulig innenfor tilgjengelig risikokapasitet. Tilgjengelig risikokapasitetet defineres ut ifra sannsynlighet for å kunne opprettholde videre normal drift.